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L’engagement des collaborateurs

Solution conseil

L’engagement des collaborateurs

Une offre de conseil outillé qui permet d’engager vos collaborateurs, maîtrisez le turn-over,  grâce à l’amélioration continue. 

Chiffres clés

49 % des ruptures de contrat sont dues aux divergences de perception de l’entreprise

Ces départs peuvent coûter jusqu’à 6 mois de salaires

Source : Mercuri Urval

Faire adhérer (en continu) à la culture d’entreprise…

…c’est compliqué, mais pas impossible ! Comment engager les collaborateurs et les impliquer dans le développement de l’entreprise ? Comment être à l’écoute de l’ensemble des collaborateurs ? Comment maintenir une marque employeur en adéquation avec l’image employeur ? 

L’offre Mon entreprise a du style permet :

Pour l’entreprise

Faciliter les remontées de souhaits et de besoins pour être toujours à l’écoute des collaborateurs

Maîtriser les coûts liés à l’absentéisme et le turn-over

Favoriser l’implication des salariés et l’émergence de projets internes

Allier marque employeur et image employeur

Incarner la culture d’entreprise

Pour les collaborateurs

Avoir une perception claire de la culture d’entreprise

Donner du sens à son travail et son rôle

Remonter facilement ses souhaits, besoins et incompréhensions

Faciliter les échanges avec son/sa manager

Être en adéquation avec son rôle et les valeurs de l’entreprise

La méthode Asgora ?

A partir d’une définition claire de votre culture d’entreprise, vous êtes accompagné à mettre en place une politique d’amélioration continue afin de stimuler l’adhésion et l’engagement des collaborateurs :

1

Faire l’état des lieux de la culture d’entreprise

2

Définir la stratégie et établir le plan d’actions

3

Embarquer toutes les parties prenantes avec les outils adaptés

4

Former aux outils et pérenniser l’engagement

Vous avez un projet lié à l’amélioration continue ?